Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer

Lowongan Kerja J&T Express Jawa Timur Februari 2021

Lowongan Kerja PT Karya Niaga Abadi (J&T Express) Jawa Timur Februari 2021

Lowongan Kerja J&T Express Jawa Timur Februari 2021

J&T Express adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang pelayanan kurir dan ekspedisi. Perusahaan ini didirikan pertama kali pada tahun 2015 di Jakarta.

Perusahaan J&T Express didirikan oleh mantan CEO Oppo Indonesia yang bernama Mr. Jet Lee yang berkolaborasi dengan seorang pendiri Oppo Internasional yang bernama Mr. Tony Chen.

Perusahaan selalu dan terus mengoptimalkan rute pengiriman barang serta berusaha untuk dapat meminimalkan biaya transportasi guna dapat menyediakan sebuah layanan express yang lebih efisien, aman dan tepat waktu bagi setiap pelanggannya.

Nilai- nilai tersebutlah yang membedakan J&T Express dari para Kompetitornya. Dengan jaringan luas yang dimiliki, fasilitas layanan ekspress dan adanya sebuah perkembangan teknologi menjadikan hal-hal tersebut sebagai sistem dasar pada Perusahaan J&T Express dalam melakukan sebuah pengiriman paket kilat di seluruh Indonesia dengan rute dari dalam kota, antar kota, antar provinsi, hingga pada para pelaku UMKM e-commerce.

Demi mencapai dan mempartahankan pelanggan dalam sebuah kepuasan perusahaan J&T Express juga menyediakan layanan jasa jemput paket di tempat (COD) dengan kecepatan pengiriman yang berakurasi tinggi. Hingga kini perusahaan menduduki posisi nomer 2 ekspedisi terbesar di Indonesia.

Melalui misinya menjadikan bisnis online pelanggan lebih praktis dan efesien, serta mendorong pelanggan melakukan bisnis besar di platform ecommerce. J&T Express selalu bermimpi dan bercita-cita dapat membangun sebuah perusahaan express berbasis pengembangan teknologi internet dengan jangkauan sampai ke asia tenggara.

Di waktu anda akan melamar kerja perlu memperhatikan hal-hal yang terkait dengan informasi lowongan kerja yang dibuka oleh perusahaan-perusahaan yang menyediakan posisi yang sedang kosong/dibutuhkan.

Sebelum melamar kerja dan supaya anda/pelamar lolos seleksi yang dilakukan HRD yang membuat anda memperoleh pekerjaan yang diinginkan, pastikan lagi bahwa anda sudah membaca seluruh informasi lowongan kerja yang didapat dari perusahaan yang sedang membuka lowongan atau dari media penerbitan informasi lowongan kerja (website lokernesia.id).

Ketidakpahaman/kekeliruan banyak orang saat membaca informasi lowongan kerja menjadi penyebab kegagalannya dikala melamar kerja. Karena hal tersebut tentu anda perlu membaca juga memahami isi dari setiap informasi lowongan kerja yang diantaranya Posisi, Kualifikasi, Jobdesk, dan juga Berkas Lamaran yang perlu dikumpulkan.

Berikut ini merupakan hal-hal penting yang perlu diperhatikan oleh anda saat sedang membaca informasi lowongan kerja diwebsite lokernesia.id. Hampir Setiap informasi lowongan kerja yang diterbitkan dalam bentuk poster/brosur dimedia sosial, juga seperti publikasi postingan informasi lowongan kerja diwebsite lokernesia.id yang anda sedang baca mencantumkan kriteria identitas diri.

Mengenal Kualifikasi

Kualifikasi merupakan Kriteria sekaligus Keahlian yang diperlukan seseorang untuk melakukan sesuatu(menduduki jabatan dan sebagainya) yang dibutuhkan oleh perusahaan/suatu pekerjaan.

Kriteria dan juga Keahlian yang biasanya diminta oleh perusahaan yang membuka lowongan kerja biasanya diantaranya adalah Usia, Status Perkawinan, Pendidikan, Pengalaman juga Domisili tempat tinggal anda. Kriteria juga Keahlian tersebut ada pada bagian Kualifikasi dari informasi lowongan kerja pada poster/brosur atau dipublikasi postingan informasi lowongan kerja (lokernesia.id) yang sedang anda baca saat ini.

Mengenal Jobdesk

Jobdesk/Job description merupakan bagian yang menjelaskan dan gambaran umum mengenai sebuah peran/tanggung jawab terhadap posisi pekerjaan yang akan dilakukan. Dengan pengertian sederhananya, jobdesk adalah tugas, tanggung jawab serta wewenang yang akan diemban dan dipegang pada sebuah pekerjaan.

Setiap Posisi/Jabatan pekerjaan tentu memiliki peran & tanggung jawab yang berbeda, sebagai contohnya pekerjaan dibidang manufaktur tentu membutuhkan seseorang yang pendidikannya berkaitan dengan manufaktur salah satunya yaitu Jurusan Teknik. Perusahaan yang membuka lowongan kerja pasti membutuhkan seseorang yang dapat melaksanakan seluruh Tanggung Jawab diposisi pekerjaan tersebut.

Jobdesk/Job Description biasanya sudah terdapat pada informasi lowongan kerja yang diterbitkan/dipublikasikan, namun ada juga beberapa perusahaan yang tidak mencantumkan jobdesk (hanya kualifikasi) pada informasi lowongan kerjanya bisa dikarenakan jenis posisi tersebut tidak memerlukan tanggung jawab yang berlebih atau akan ditanyakan oleh HRD pada saat Interview/Wawancara terkait kemampuan pelamar dengan Jobdesk yang diberikan.

Mengenal File Lamaran

Dikala melamar kerja anda perlu mengumpulkan berkas-berkas yang dimiliki, berkas-berkas tersebut tentu menjadi hal terpenting dikarenakan menjadi menjadi penilaian pada proses seleksi pertama yang dilakukan HRD untuk menyeleksi pelamar diposisi pekerjaan, beberapa HRD perusahaan mencantumkan berkas lamaran yang harus dikumpulkan pada informasi lowongan kerjanya, namun ada juga yang tidak mencantumkan (hanya meminta Surat Lamaran & Curriculum Vitae).

Disayangkan sekali jika anda sudah berusaha melamar kerja dengan segala bentuk persyaratan yang dikumpulkan namun tidak diterima (gagal) karena anda mengabaikan Kualifikasi & Jobdesk yang tercantum pada informasi lowongan kerja yang anda baca.

Lokernesia.id hadir sebagai website informasi yang membantu pengunjungnya dalam usaha mencari informasi lowongan kerja yang tersedia dan terbaru. Kami senantiasa mempublikasikan informasi yang valid dan akurat untuk diinformasikan kepada pengunjung website kami agar berguna & bermanfaat baginya.

Lokernesia.id menerbitkan informasi lowongan kerja yang kredibel dan berkualitas, informasi lowongan kerja mengenai Kualifikasi, Jobdesk serta File Lamaran yang kami dapat dari perusahaan penyedia lowongan kerja baik secara langsung maupun tidak langsung, sehingga pengunjung bisa membaca informasi lowongan kerja dengan mudah & teliti terlebih dahulu sebelum melamar kerja.

Sebelum anda melamar kerja pastikan kembali secara berkala persyaratan untuk melamar kerja yang tercantum pada informasi lowongan kerja seperti yang ada diwebsite lokernesia.id, sehingga anda bisa lekas diterima di perusahaan juga Jenis Posisi/Jabatan pekerjaan yang anda inginkan dan idamkan.

Saat ini PT Karya Niaga Abadi (J&T Express) yang berlokasi di Jawa Timur kembali membuka lowongan kerja bagi lulusan S1 untuk mengisi beragam posisi yang sedang kosong dengan persyaratan sebagai berikut:

Staff Marketing

Kualifikasi

  1. Laki-laki
  2. Berusia 25-38 tahun
  3. Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
  4. Berpengalaman dibidang marketing (diutamakan)
  5. Memiliki SIM C/SIM A
  6. Memahami Microsoft Office (terutama Excel)
  7. Memiliki kemampuan problem solving
  8. Memiliki good attitude, jujur, disiplin, suka tantangan, tanggung jawab dan loyalitas
  9. Mampu bekerja secara tim maupun individu
  10. Terbiasa dengan target dan mampu bekerja dibawah tekanan
  11. Berpenampilan Rapi (Good Looking), Communicative, Kreatif, Sehat Jasmani & Rohani.

SPV Purchasing

Kualifikasi

  1. Laki-laki/Perempuan
  2. Berusia 20-25 tahun
  3. Belum Menikah
  4. Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
  5. Berpengalaman dibidang purchasing minimal 1 tahun (diutamakan)
  6. Memiliki SIM C
  7. Memahami Microsoft Office (terutama Excel)
  8. Mampu bekerja secara tim maupun individu
  9. Terbiasa dengan target dan mampu bekerja dibawah tekanan
  10. Teliti, Jujur, Sopan, Cekatan, Pekerja Keras dan Disiplin
  11. Berpenampilan Rapi (Good Looking), Communicative, Kreatif, Sehat Jasmani & Rohani.
  12. Memiliki kendaraan pribadi (motor/mobil)
  13. Mampu berbahasa asing (english/mandarin) akan menjadi nilai lebih

Staff Mechanical Electric

Kualifikasi

  1. Laki-laki
  2. Berusia 25-35 tahun
  3. Pendidikan minimal S1 Jurusan Teknik Sipil
  4. Berpengalaman minimal 1 tahun dibidang yang sama (diutamakan)
  5. Memahami Microsoft Office (terutama Excel) dan memiliki kemampuan teknikal
  6. Memiliki komitmen tinggi, cepat beradaptasi dan loyalitas terhadap perusahaan
  7. Mampu bekerja secara tim maupun individu
  8. Mampu bekerja dibawah tekanan dan inisiatif dalam pekerjaan
  9. Teliti, Jujur, Sopan, Cekatan, Pekerja Keras dan Disiplin
  10. Berpenampilan Rapi (Good Looking), Communicative, Kreatif, Sehat Jasmani & Rohani
  11. Mampu berbahasa asing (english/mandarin) akan menjadi nilai tambah
  12. Syarat khusus Wajib mempunyai sertifikat MEP (Mechanical Electrical Plumbing)

Jobdesk

  • Menjaga perangkat dan kelistrikan gedung
  • Mengerti system plumbing dan kelistrikan
  • Mengerti system transportasi vertical (lift)

Supervisor Management Building

Kualifikasi

  1. Laki-laki
  2. Berusia 25-35 tahun
  3. Pendidikan minimal S1 Jurusan Teknik Sipil
  4. Berpengalaman minimal 1 tahun dibidang yang sama (diutamakan)
  5. Memahami Microsoft Office (terutama Excel) dan memiliki kemampuan teknikal
  6. Memiliki komitmen tinggi, cepat beradaptasi dan loyalitas terhadap perusahaan
  7. Mampu bekerja secara tim maupun individu
  8. Mampu bekerja dibawah tekanan dan inisiatif dalam pekerjaan
  9. Teliti, Jujur, Sopan, Cekatan, Pekerja Keras dan Disiplin
  10. Berpenampilan Rapi (Good Looking), Communicative, Kreatif, Sehat Jasmani & Rohani
  11. Mampu berbahasa asing (english/mandarin) akan menjadi nilai tambah
  12. Syarat khusus Wajib mempunyai sertifikat K3 (SPV Management Building)

Jobdesk

  • Mengerti secara keseluruhan mengenai jobdesk security dan parking, housekeeping dan mechanical electrical
  • Membuat segala perizinan yang berhubungan dengan gedung

File Lamaran

  • Surat Lamaran ditujukan kepada PT Karya Niaga Abadi
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Scan Ijazah dan Transkip Nilai
  • Scan KTP
  • Pas Foto background merah ukuran 4x6
  • Scan SKCK terbaru (aktif)
  • Scan Kartu Keluarga
  • Scan referensi kerja (jika ada)

CARA MELAMAR

Bagi anda yang berminat dan memenuhi kualifikasi diatas, silahkan kirim lamaran Lowongan Kerja J&T Express Jawa Timur Februari 2021 melalui email berikut:

hrd.jnt.jawatimur@jet.co.id
Subjek: Posisi

Lowongan kerja ini tidak dipungut biaya apapun. Lamaran yang tidak memenuhi kualifikasi diatas tidak akan diproses. Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi tahap selanjutnya. Lamaran Lowongan Kerja J&T Express Jawa Timur Februari 2021 diterima paling lambat: 23 Februari 2021.

Follow Instagram @lokernesia.id untuk mendapatkan informasi Lowongan Kerja terbaru

Jangan lupa menabung kebaikan dengan membagikan informasi Lowongan Kerja J&T Express Jawa Timur Februari 2021 ke kerabat anda yang membutuhkan dan mencantumkan Lokernesia.id sebagai preferensi informasi lowongan kerja anda agar website ini tetap eksis

3 komentar untuk "Lowongan Kerja J&T Express Jawa Timur Februari 2021"

  1. Saya ingin melemar sebagai driver truk di J&T express ..
    Bagaimana dan dimana cara melamarnya..
    Saya juga memiliki SiM B1 yg masih aktif

    BalasHapus
  2. Bgai mn cara mendaftarnya ya?🙏

    BalasHapus
  3. Gmna cara ngelamrnya

    BalasHapus

Berlangganan via Email